Увольнение — стресс и для руководителя, и для сотрудника. Более того, большой ущерб наносится позднее: иски,…
РБК. Новости. Главное (@rbc_news)
Увольнение — стресс и для руководителя, и для сотрудника. Более того, большой ущерб наносится позднее: иски, негатив в соцсетях, демотивация команды.
Вебинар сочетает экспертный разбор практической темы и презентацию программы «Мини-МВА» от РБК. Если вы рассматриваете обучение для развития управленческих компетенций, вы сможете задать вопросы о программе и получить специальное предложение для участников встречи.
На вебинаре:
▫️Разберем, как неподготовленный разговор превращает увольнение в судебный иск и потерю репутации, и как этого избежать,
▫️Поймете, какие сигналы говорят, что пора «расставаться», и какой сценарий выбрать,
▫️Пройдете по чек-листу завершения увольнения, чтобы бывший сотрудник не забрал с собой важные данные.
Зарегистрироваться
На вебинаре 15 июля в 19:00 мск вместе с приглашенным экспертом разберем, как провести увольнение корректно и сохранить репутацию компании.
Вебинар сочетает экспертный разбор практической темы и презентацию программы «Мини-МВА» от РБК. Если вы рассматриваете обучение для развития управленческих компетенций, вы сможете задать вопросы о программе и получить специальное предложение для участников встречи.
На вебинаре:
▫️Разберем, как неподготовленный разговор превращает увольнение в судебный иск и потерю репутации, и как этого избежать,
▫️Поймете, какие сигналы говорят, что пора «расставаться», и какой сценарий выбрать,
▫️Пройдете по чек-листу завершения увольнения, чтобы бывший сотрудник не забрал с собой важные данные.
Зарегистрироваться
❤55🤡37🤔32👎7👍4👏4🤬4🥱4🤣1